Tipo de tienda y ubicación: NVS León Dirección: Locales 1A al 5A, Blvd. Aeropuerto 841, Predio Santa Anita, 37295 León de los Aldama, Gto Horas: 40 horas por semana, incluidos las noches y los fines de semana. Detrás de cada gran equipo hay un Coach genial. Por eso, cuando te nos unes como Assistant Store
• Manager, te llamamos Assistant Head Coach. Únete al equipo de NIKE Como Assistant Head Coach / Sub Gerente de Tienda de Nike, eres la cara de NIKE. Disfrutas de gestionar un gran volumen de trabajo y un ritmo rápido, ya que tu experiencia y perspectiva diversas ayudan a guiar a los clientes a tomar las mejores decisiones para ellos. Trabajarás con tu equipo para centrarte en la atención al cliente y obtener la victoria de la manera correcta. Creemos que, si tienes un cuerpo, eres un atleta, y lo harás realidad gracias a tu pasión por el deporte y el servicio al cliente. Esto incluye capacitar adecuadamente a tu equipo y poner en práctica nuestros principios de servicio, a la vez que representas nuestra cultura global del deporte, la marca NIKE, a los demás y a tu comunidad. Eres responsable de garantizar que tu equipo disfrute de momentos positivos, se divierta y sienta que forma parte de algo más grande. Como Assistant Head Coach, liderarás, orientarás e inspirarás a tu equipo para ofrecer la mejor experiencia a sus clientes y te asegurarás de que las personas que integran tu equipo se sientan incluidas y apoyadas. Utilizarás tu experiencia en retail para impulsar estrategias de crecimiento en la tienda y crear oportunidades para seguir construyendo asociaciones con la comunidad. Eres la persona a la que la gente acude en busca de motivación, liderazgo y para materializar lo que es NIKE para nuestros clientes, comunidades y las personas que integran nuestro equipo. También disfrutarás de beneficios como descuentos para empleados, atención médica, permisos con goce de sueldo y programas educativos para que desarrolles y avances en tu carrera profesional. Da lo mejor de ti Cuatro años de experiencia en atención al público en retail u hotelería Tres años de experiencia en liderazgo Capacidad demostrada para reclutar, desarrollar y liderar equipos de alto rendimiento Destreza en el uso de los productos Microsoft Office y sistemas comerciales de retail Capacidad para agacharse, ponerse en cuclillas, estirarse, subir una escalera y estar de pie durante largos períodos de tiempo con o sin adaptaciones razonables Capacidad demostrada para utilizar herramientas que respalden la resolución de conflictos, así como la orientación y el asesoramiento de los empleados Disponibilidad para trabajar horarios matutino y nocturno, fines de semana y días festivos, según sea necesario De qué eres responsable De liderar un equipo que mantenga toda la tienda operando a la perfección. De asegurarte de que la tienda tenga personal mediante la atracción, evaluación y onboarding de las nuevas personas que integrarán el equipo. De equipar a los empleados de la tienda con las herramientas necesarias para tener éxito en sus responsabilidades diarias. Liderar el equipo de la tienda, así como los resultados comerciales y las métricas críticas, incluidos la elaboración de presupuestos, la planificación, un alto nivel de atención al cliente, las ventas, el liderazgo y la gestión de personal De gestionar el ciclo de vida útil del producto, desde la bodega hasta la promoción comercial visual y la sala de ventas. Que se te recompense por un trabajo bien hecho Seguro médico, dental y de la vista Programa de Asistencia al Empleado, Salud mental y emocional, capacitación y educación financiera Permisos y días festivos con goce de sueldo acumulados La oportunidad de comprar acciones de Nike con descuento a través del Plan de compra de acciones para empleados (Employee Stock Purchase Plan, ESPP) Acceso a apoyo a través del Programa de Asistencia al Empleado sin costo para ti y tu familia Descuentos de Nike y Jordan para ti y tu familia. At NIKE, Inc. we promise to provide a premium, inclusive, compelling and authentic candidate experience.
• Delivering on this promise means we allow you to be at your best — and to do that, you need to understand how the hiring process works. Transparency is key.
